<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?>
<journal>
<title>Journal of health research in community</title>
<title_fa>مجله تحقیقات سلامت در جامعه</title_fa>
<short_title>J Health Res Commun</short_title>
<subject>Medical Sciences</subject>
<web_url>http://jhc.mazums.ac.ir</web_url>
<journal_hbi_system_id>1</journal_hbi_system_id>
<journal_hbi_system_user>admin</journal_hbi_system_user>
<journal_id_issn>2423-6772</journal_id_issn>
<journal_id_issn_online>2423-6764</journal_id_issn_online>
<journal_id_pii>8</journal_id_pii>
<journal_id_doi>10.32598</journal_id_doi>
<journal_id_iranmedex></journal_id_iranmedex>
<journal_id_magiran></journal_id_magiran>
<journal_id_sid>14</journal_id_sid>
<journal_id_nlai>8888</journal_id_nlai>
<journal_id_science>13</journal_id_science>
<language>fa</language>
<pubdate>
	<type>jalali</type>
	<year>1394</year>
	<month>9</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<pubdate>
	<type>gregorian</type>
	<year>2015</year>
	<month>12</month>
	<day>1</day>
</pubdate>
<volume>1</volume>
<number>3</number>
<publish_type>online</publish_type>
<publish_edition>1</publish_edition>
<article_type>fulltext</article_type>
<articleset>
	<article>


	<language>fa</language>
	<article_id_doi></article_id_doi>
	<title_fa>بررسی وضعیت انجام کار به دو روش ارزیابی سریع تنش اداری و ارزیابی سریع اندام فوقانی در کاربران پایانه تصویری</title_fa>
	<title>An Investigation of Rapid Office Strain Assessment and Rapid Upper Limb Assessment in Visual Display Terminal Users</title>
	<subject_fa>بهداشت حرفه ای</subject_fa>
	<subject>Occupational Health</subject>
	<content_type_fa>پژوهشي-کامل</content_type_fa>
	<content_type>Research(Original)</content_type>
	<abstract_fa>&lt;p dir=&quot;RTL&quot; style=&quot;text-align: justify&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-size:12px;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:Tahoma;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;مقدمه و هدف: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;کار با پایانه&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های تصویری بیشترین مدت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;زمان کار در مشاغل دفتری را به خود اختصاص می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;دهد. به&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;علت فراوانی بالای اختلالات اسکلتی&lt;b&gt;-&lt;/b&gt;عضلانی در کاربران پایانه تصویری، خطر ارگونومیک موجود در محیط کار با استفاده از روش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های ارزیابی سریع اندام فوقانی و ارزیابی سریع تنش اداری بررسی شد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;روش کار:&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt; این مطالعه&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ی توصیفی-تحلیلی در سال 1393 در شرکت مخابرات استان قم، در بخش 118 با تعداد افراد شرکت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;کننده 45 نفرکه کل کارمندان در شیفت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های صبح و بعد از ظهر بودند، انجام پذیرفت. در این تحقیق برای جمع&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;آوری داده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ها، از روش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های مکمل شامل: روش مشاهده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ای جهت مشاهده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ی وضعیت بدنی و شرایط کاری، روش مصاحبه جهت کسب اطلاعات شرایط کاری و وضعیت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های بدنی، روش&lt;/span&gt; &lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;nbsp;(&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;RULA&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt; (&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;Rapid&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;Upper&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;Limb Assessment&lt;/span&gt;&lt;/span&gt; &lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;جهت ارزیابی پتانسیل ابتلاء به اختلالات اسکلت-عضلانی اندام&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های فوقانی و روش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;ROSA&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;nbsp; (&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;Rapid Office Strain Assessment&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;)&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.4pt&quot;&gt;R&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt; جهت ارزیابی سریع تنش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های اداری استفاده شد. آنالیز داده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ها نیز با کمک آزمون پیرسون صورت گرفت.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;direction:rtl&quot;&gt;&lt;span style=&quot;unicode-bidi:embed&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;یافته&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;b&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&#8204;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ها: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;سطح ریسک امتیاز نهایی روش ارزیابی سریع تنش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;های اداری (&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;ROSA&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;) مشخص کرد که 2/15 درصد (7 نفر) در سطح ریسک کم (امتیاز کمتر از 3)، 1/26 درصد (12 نفر) در ناحیه&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ی هشدار (امتیاز بین 3 تا 5) و 5/65 درصد (26 نفر) در ناحیه&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&#8204;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;ی ضرروت مداخله ارگونومیکی (امتیاز بالای 5) می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot; lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;باشند. نتایج روش ارزیابی سریع اندام فوقانی (&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.2pt&quot;&gt;RULA&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;) نشان داد که 24 نفر(3/53 درصد) از کاربران رایانه در سطح ریسک 2 (متوسط)، 12 نفر (7/26 درصد) در سطح ریسک 3 (بالا) و 9 نفر (20 درصد) در سطح ریسک 4 (خیلی بالا) قرار دارند.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;b&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:107%&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;نتیجه&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:107%&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;گیری:&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span dir=&quot;RTL&quot; lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:107%&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt; با توجه به نبود مطالعه&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;AR-SA&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:107%&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.25pt&quot;&gt;&amp;lrm;ای مشابه در این باره در داخل کشور، امید است در مطالعات آتی رابطه&amp;lrm;ی بین نتایج این روش&amp;lrm;ها با سایر روش&amp;lrm;های ارزیابی مورد بررسی و تجزیه و تحلیل قرار گیرد.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p dir=&quot;RTL&quot;&gt;&lt;/p&gt;</abstract_fa>
	<abstract>&lt;p&gt;&lt;span style=&quot;font-size:10pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;Introduction and purpose: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;The maximum amount of working time in offices is spent on the use of visual display terminals. Considering the high prevalence of musculoskeletal disorders among visual terminal users, ergonomic risk factors in workplace were assessed, using Rapid Office Strain Assessment (ROSA) and Rapid Upper Limb Assessment (RULA).&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:10pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;Methods: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;This descriptive, analytical study was conducted on 45 staff, working in morning and evening shifts at Section 118 of Qom Telecommunication Company in 2014. For data collection, we applied the observational method (to observe the physical status and work conditions), interviews (to gather information on subjects&amp;rsquo; physical status and work conditions), RULA (to evaluate the risk of upper limb musculoskeletal disorders), and ROSA (for rapid office strain assessment). For data analysis, Pearson&amp;rsquo;s test was applied.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:10pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;Results: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;The final score on ROSA showed that 15.2% (n=7) and 26.1% (n=12) of the subjects were exposed to low (score: &lt; 3) and alarming (score: 3-5) risks, respectively. Moreover, 56.5% (n=26) of the subjects required urgent ergonomic interventions (score: &gt; 5). The RULA results showed that 24 (53.3%), 12 (26.7%), and 9 (20%) computer users were at intermediate (level 2), high (level 3), and very high (level 4) levels of risk, respectively. &lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:10pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;Conclusion: &lt;/span&gt;&lt;/b&gt;&lt;span lang=&quot;EN-GB&quot; style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot;&gt;Considering the scarcity of similar studies in the country, it is hoped that future studies assess the relationship between the findings obtained via these methods and other assessment strategies.&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;br&gt;
&lt;span style=&quot;font-size:10pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;line-height:15pt&quot;&gt;&lt;span style=&quot;font-family:&amp;quot;Times New Roman&amp;quot;,&amp;quot;serif&amp;quot;&quot;&gt;&lt;span style=&quot;color:black&quot;&gt;&lt;span style=&quot;letter-spacing:-.1pt&quot; lang=&quot;EN-GB&quot;&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/span&gt;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;&lt;/p&gt;</abstract>
	<keyword_fa>ارزیابی سریع اندام فوقانی, ارزیابی سریع تنش اداری, کاربران پایانه تصویری, وضعیت انجام کار</keyword_fa>
	<keyword>Rapid office strain assessment, Rapid upper limb assessment, Visual terminal user, Work condition</keyword>
	<start_page>25</start_page>
	<end_page>32</end_page>
	<web_url>http://jhc.mazums.ac.ir/browse.php?a_code=A-10-4352-1&amp;slc_lang=fa&amp;sid=1</web_url>


<author_list>
	<author>
	<first_name>Ghasem </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Mardi</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>قاسم</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>مردی</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email>m.aghanasab68@yahoo.com</email>
	<code>100319475328460010365</code>
	<orcid>100319475328460010365</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>MSc Student of Occupational Health Engineering, School of Health, Ahvaz University of Medical Sciences, Ahvaz, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفه‎ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اهواز، اهواز، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Bahram</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name> Kouhnavard</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>بهرام</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>کوهنورد</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460010366</code>
	<orcid>100319475328460010366</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>MSc Student of Occupational Health Engineering, Member of Student Research Committee, School of Health, Shahid Sadoughi University of Medical Sciences, Yazd, Iran </affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفه‎ای، عضو کمیته تحقیقات دانشجویی دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی شهید صدوقی یزد، یزد، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Vahid </first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Ahmadipanah</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>وحید</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>احمدی پناه</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460010367</code>
	<orcid>100319475328460010367</orcid>
	<coreauthor>No</coreauthor>
	<affiliation>MSc Student of Biostatistics, School of Health, Isfahan University of Medical Sciences, Isfahan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی ارشد آمار زیستی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، اصفهان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


	<author>
	<first_name>Mehdi</first_name>
	<middle_name></middle_name>
	<last_name>Aghanasab</last_name>
	<suffix></suffix>
	<first_name_fa>مهدی</first_name_fa>
	<middle_name_fa></middle_name_fa>
	<last_name_fa>آقانسب</last_name_fa>
	<suffix_fa></suffix_fa>
	<email></email>
	<code>100319475328460010368</code>
	<orcid>100319475328460010368</orcid>
	<coreauthor>Yes
</coreauthor>
	<affiliation>MSc Student of Occupational Health Engineering, School of Health, Isfahan University of Medical Sciences, Isfahan, Iran</affiliation>
	<affiliation_fa>دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی بهداشت حرفه‎ای، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی اصفهان، اصفهان، ایران</affiliation_fa>
	 </author>


</author_list>


	</article>
</articleset>
</journal>
